>她回学校就是在做协调课程方面的工作。

差不多也是这个时候，之前老家那边曾联系过的李大锤，也安排女儿李向阳来了京北。

淼旗下有好几家厂子，给安排一份工作不过一句话。

但她心思缜密，考虑到各种情况，并未跟人透露厂子是她的，只说是相熟的朋友的。

淼工作不算忙，但是阶级地位慢慢达到一定位置，也不可能村里随便来个人，她就要亲自领着人出去玩。

因此李向阳过来时，淼把人接到家里，只安排王秀、刘小柱他们不忙的时候领着人在家门口转转。

如此让李向阳在家住了几天熟悉城市环境，淼才打电话让梅子过来，把人交到了梅子手里。

关系都有远近，这只是还一份小小的人情。

淼不可能踩红线给人往体制内塞。

但其他的，像去洗涤剂厂进车间工作，或者想学缝纫手艺之类的，淼让梅子带李向阳去自家厂子和王月华负责的服装厂里看。

不管李向阳最终有哪方面的意向，都是好说的事。

再说国英社。

淼是四月回的单位。

彼时就像詹部长说的那样，王部长退居二线后，位置就空了出来。

原本位置是安排给淼的，但为了照拂淼还未彻底康复的身体，社里临时从津门分社调任来了一名同志。

而淼则保持在原来的职位上。

这个安排，詹部长虽然和淼通过气，但社里其他同事并不知情。

去年国英社搬进了新的办公大楼，前后期间又吸纳了不少新人。

这部分的新人对淼这位复工归来的副部长，几乎没有了解。

因此很容易就会被带偏。

而淼因为感染过肺结核的经历，京北柳絮满天飞的三四月里，她出行需要戴口罩。

平时办公室也不能开窗，通风只能依靠窗式空调来进行。

才三四月份就开空调，或直接或间接的，这独一份的特权操作无疑让她成了众矢之的。

社里私底下议论得更凶。

众人从一开始职位晋升的猜测到工作能力的探讨，渐渐延伸到对她女性身份的歧视。

而好巧不巧，众人议论这些话题时，正好被淼怼脸装上。

当着众人的面，淼没露出任何怒色。

只让相关涉事人员，回去让各自的上级去她办公室一趟。

众人面色僵硬，心凉了半截。

但仍抱有一丝侥幸，认为她应该不会太大动肝火。

但他们注定要失望。

老实说，这两年关门闭户的休养，淼脾气已经平和下许多。

她平时也没太多精力关注这些。

但不巧的是，不单单是职场性别对立，但凡涉及到了歧视女性的范畴，她从本质上就容忍不了。

这些人还直接犯到了她头上，那必然少不了要杀鸡儆猴。

几个部门主任进了淼办公室，淼开门见山，一句“你们要是解决不了底下的职场性别歧视，那就等着别人来解决你们”

，直接把几个部门主任训得大气不敢喘一口。

事后几个涉事部门都开了大会。

被处分做了思想教育工作的人，有的认识到错误后闭嘴，有的则始终不服